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この東邦金屬行動指針は、東邦金屬株式會社(以下「當社」といいます。)が、法令および社會規範を遵守するとともに、高い倫理観と社會的良識をもって事業を営むことを目的として、當社の役員および従業員が活動するにあたって守るべきことがらをまとめたものです。

1. コンプライアンスの徹底

   當社はコンプライアンスを事業活動の基礎と考えています。法令、條例、社內規定はもちろん、モラル、マナーといった社會規範も遵守し、健全な事業活動を運営していくことが大切です。

2. 優れた機能?品質?安全性を持つ製品?サービスの開発

   コンプライアンスが基礎だと言っても、優れた製品?サービスをお客さまに提供できなければ、當社が事業を続けていくことはできません。製品?サービスの改善、新製品?サービスの開発の努力を日々続け、お客さまの満足と信頼を得ることで、社會に必要不可欠な會社となります。

3. 地球環境の保全

   當社製品?サービスの提供が快適な生活を実現することに役立っている一方で、地球環境に影響を與えているのも事実です。未來の社會のために、省エネ活動やリサイクルなど自分にできることから始めていくことが大事です。

4. 情報の管理

   個人情報や営業秘密といった情報は、漏えいを起こさないよう、取り扱うにあたって特に注意が必要です。攜帯電話やノートパソコンはもちろん、印刷された資料を持ち帰る場合も、紛失、置忘れには十分注意する必要があります。

5. 反社會的勢力との交際の拒否

   暴力団その他の反社會的勢力と関係をもつことは、極めて大きな問題があります。交際を持ちかけられても、決してこれに応じてはいけません。

6. 事業活動のグローバル化

   當社は材料の輸入や製品の輸出をおこなっており、雙方の取引による関係はますます重要なものとなっています。海外のお客さまについては、その文化や慣習を尊重しつつ取引を続けていくことが、互いの発展につながります。

7. もし違反を起こしてしまったとき

   ひた隠しにすることなく、包み隠さず打ち明けることが大切です。匿名で常勤監査役內部監査室長に內部通報することもできます。小さな違反が大きな違反に発展するまえに、食い止めることが何よりも大切です。